השגרה השוחקת והרצון לגבש יחד את צוות העובדים גורמים לארגונים רבים לקיים יום גיבוש לעובדים. קיבצנו עבורכם כמה רעיונות שיגבשו את העובדים שלכם.
שגרת עבודה היא גורם חשוב להצלחתו של הארגון, אולם עם הזמן השגרה עלולה לשחוק את הצוות ולפגוע בעבודה השוטפת. כדי לרענן את השורות ולקטוע את רצף העבודה היומיומית בוחרים ארגונים רבים לקיים ימי גיבוש לעובדים.
באמצעות פעילויות גיבוש מושקעות מופרת שגרת העבודה היומיומית, והעובדים נטענים באנרגיות חדשות. בנוסף, יום גיבוש לעובדים יוצר חיבורים בין העובדים, מגביר את שיתוף הכללי ומשפר את האווירה במשרד. אספנו עבורכם 5 רעיונות לימי גיבוש לעובדים, כדי שגם העובדים שלכם יוכלו ליהנות.
יום גיבוש לעובדים יכול להתנהל בקרבת המשרד, אבל אם בא לכם להשקיע תוכלו לקחת את העובדים שלכם לטיול יום בצפון הארץ. יום גיבוש כזה מתאים במיוחד לחברות קטנות שרוצות לפנק את העובדים שלהם.
אז מה עושים? שוכרים מיניבוס או אוטובוס (תלוי בכמות העובדים) ונוסעים צפונה למגוון אטרקציות שבחרתם. תוכלו לשלב סיור קצר באתר מעניין, שייט באחד מנחלי הצפון וכמובן ארוחה במסעדה באזור.
חדרי בריחה ממזמן זה לא רק לילדים ונוער, בזמן האחרון יותר ויותר בוגרים ומבוגרים לקחו את חווית חדרי בריחה צעד אחד קדימה וכבר לוקחים את כל המשפחה והחברים לשם. מתאים ומומלץ מאוד לחברות גדולות וקטנות.
תוכלו לצאת ליום גיבוש הכולל פעילות התנדבותית בעמותה מסוימת. כך לדוגמה, עמותת "לתת" מאפשרת לחברות וארגונים להגיע למחסן העמותה ולהתנדב במקום. העובדים יסייעו באריזת חבילות מזון למשפחות מעוטות יכולת, ויתרמו מעצמם למען הקהילה. כדאי לשלב גם פעילות נוספת, כמו ארוחה במסעדה, או אטרקציה מהנה אחרת.
עובדים משלבים ידיים ליום אחד בעמותת "לתת", אורזים חבילות מזון למשפחות מעוטות יכולת, הפעילות מטפחת עבודת צוות, מיומנויות חדשות ותחושת החזרה.
אחדות צוות ומעורבות – התנדבות מחוץ למשרד מחזקת את עבודת הצוות ושיתוף הפעולה. חוויה משותפת יוצרת זיכרונות מתמשכים וקשרים עמוקים יותר.
ארוחה וחגיגה – לאחר ההתנדבות, תהנו מארוחה במסעדה כדי לחגוג את ההישגים. סביבה רגועה מעודדת חיבור והשתקפות.
איזון לאחר יום פעיל מאוד – הוסף פעילות פנאי ליום להרגעה והנאה. להירגע ביחד משפר את החוויה הכוללת.
השפעה והשראה על אחריות חברתית – תומך במאמצי אחריות חברתית תאגידית. מעורר השראה להמשך התנדבות אישית.
יחסי ציבור וצמיחה אישית – מציג את המחויבות הקהילתית של החברה ליחסי ציבור חיוביים. משפר צמיחה אישית באמצעות אמפתיה והגשמה.
שילוב של התנדבות, אוכל, פנאי וצמיחה אישית גורם ליום גיבוש מהנה שגם משפיע לזמן ארוך.
כנראה שפעילות הגיבוש הנפוצה ביותר עבור מקומות עבודה היא סדנאות. ברחבי הרשת תמצאו אינספור אפשרויות לסדנאות, שיגיעו למקום העבודה, או יזמינו אתכם לסדנה במיקום שתבחרו. סדנת בישול בה יבשלו כל העובדים יחד, סדנה משכרת להכנת קוקטיילים ואפילו סדנה לשחרור לחצים – כל האפשרויות האלה ועוד רבות אחרות עומדות בפניכם.
תוכלו להפיק יום גיבוש ספורטיבי שיכלול גם ניווט ספורטיבי שירעננו את האווירה במשרד, ויסייע בהגברת המודעות לאורך חיים בריא ולתזונה נכונה בארגון. כדאי לארגן תחרויות ספורט בין הצוותים כמו משיכת חבל, יד הזהב, תחרויות ריצה ועוד.